Niniejszy serwis internetowy stosuje pliki cookies (tzw. ciasteczka). Informacja na temat celu ich przechowywania i sposobu zarządzania znajduje się w Polityce prywatności. Jeżeli nie wyrażasz zgody na zapisywanie informacji zawartych w plikach cookies - zmień ustawienia swojej przeglądarki.
Przejdź do treści głównej
Wróć na początek strony
Przejdź do wyszukiwarki
Przejdź do mapy serwisu

Rejestr zmian

Poleć stronę

Pola oznaczone są wymagane.

Zapraszam do obejrzenia strony „Rejestr zmian - informacja o wyniku naboru - numer ogłoszenia: 17/2025 - Rejestr zmian - Przydatne informacje - BIP - Zarząd Dróg Wojewódzkich w Gdańsku”

Zabezpieczenie przed robotami.
Przepisz co drugi znak, zaczynając od pierwszego.

P ) # @ % R F 3 - 0 A w s f d A P # @ :

Treść zakładkiModyfikacja treści aktualności 'numer ogłoszenia: 29/2023 o naborze na stanowisko kierownika w Rejonie Dróg Wojewódzkich w Lęborku'

Wymiar etatu: Pełen etat

Stanowisko: Kierownik Rejonu

Wydział/Rejon: Rejon Dróg Wojewódzkich w Lęborku

Miejsce: Rejon Dróg Wojewódzkich, 84-300 Lębork, ul. Słupska 18

Termin składania dokumentów: 09-11-2023


Wymagania niezbędne w stosunku do kandydatów:

  1. obywatelstwo polskie,
  2. pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych,
  3. niekaralność za przestępstwa popełnione umyślnie ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
  4. nieposzlakowana opinia,
  5. wykształcenie wyższe techniczne – kierunek budownictwo,
  6. 5-letni staż pracy o charakterze zgodnym z wymaganiami na danym stanowisku, w tym minimum 2-lata na stanowisku kierowniczym,
  7. umiejętność wyceny robót budowlanych,
  8. prawo jazdy kat. B,
  9. znajomość ustaw: kodeks postępowania administracyjnego, prawo budowlane, ustawa o drogach publicznych, prawo zamówień publicznych oraz znajomość funkcjonowania oraz zadań samorządowej jednostki organizacyjnej,

Wymagania dodatkowe:

  1. mile widziana przynależność do Okręgowej Izby Inżynierów Budownictwa,
  2. uprawnienia budowlane,
  3. znajomość obsługi komputera – MS Office, CAD, Norma
  4. umiejętność kosztorysowania

Zakres głównych zadań na stanowisku:

  1. Sprawowanie ogólnego kierownictwa nad działalnością Rejonu w tym zapewnienie bieżącej obsługi administracyjnej oraz ciągłości jego funkcjonowania.
  2. Ustalanie potrzeb rzeczowych i finansowych w zakresie:
    a) bieżącego utrzymania;
    b) inwestycji zakupowych;
    c) robót drogowo-mostowych o charakterze inwestycyjnym.
  3. Dokonywanie oceny celowości, oszczędności, efektywności i skuteczności przyszłego wydatku przed zaciągnięciem zobowiązania.
  4. Tworzenie projektów rocznych i wieloletnich planów rzeczowo-finansowych, w tym            w zakresie działań inwestycyjnych bieżącego utrzymania dróg, obiektów inżynierskich oraz funkcjonowania Rejonu.
  5. Przeprowadzanie ciągłej analizy zaangażowania wydatków budżetowych oraz zatwierdzanie wniosków o jego zmiany.
  6. Udział w pracach komisji odbiorowych dla zamówień mieszczących się w zakresie merytorycznych zadań Rejonu.
  7. Udział w rozliczaniu zakresów rzeczowych zadań realizowanych przez Rejon, w tym          o charakterze inwestycyjnym.
  8. Przekazywanie i odbiorów pasa drogowego oraz kontrola jakości i terminowości wykonania robót obcych przez innych wykonawców, sporządzanie właściwej dokumentacji.
  9. Dokonywanie systematycznych objazdów dróg zlokalizowanych w granicach działania Rejonu celem oceny stanu dróg, urządzeń drogowych i obiektów inżynierskich, rejestrowanie w dzienniku objazdu dróg wszelkich zauważonych usterek, a także nadzór nad tymi czynnościami w przypadku wykonywania ich przez podległych pracowników.
  10. Sprawowanie nadzoru nad organizowaniem i kierowaniem pracami utrzymaniowymi wykonywanymi przez pracowników zatrudnionych na stanowiskach robotniczych.
  11. Organizowanie, kierowanie i nadzorowanie robót i usług w zakresie bieżącego utrzymania dróg, obiektów inżynierskich w ramach zadań własnych i powierzonych do wykonania.
  12. Planowanie, koordynacja i nadzór nad zimowym utrzymaniem dróg.

Wymagane dokumenty:

  1. życiorys (CV) opatrzony własnoręcznym podpisem
  2. list motywacyjny opatrzony własnoręcznym podpisem
  3. kserokopie dokumentów potwierdzających wykształcenie
  4. kserokopie świadectw pracy – dopuszcza się złożenie zaświadczenia o zatrudnieniu, które dokumentuje bieżący okres zatrudnienia tj. niezakończony stosunek pracy
  5. oświadczenie kandydata o korzystaniu z pełni praw publicznych oraz że nie był skazany prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe
  6. zgoda kandydata na przetwarzanie danych i obowiązek informacyjny administratora*
  7. inne dodatkowe dokumenty o posiadanych kwalifikacjach i umiejętnościach.

* do pobrania powyżej


Sposób i miejsce składania dokumentów aplikacyjnych:

  1. Osobiście pod adresem: Zarząd Dróg Wojewódzkich, ul. Mostowa 11 a, 80-778 Gdańsk
    w kopercie z dopiskiem: "dotyczy naboru na stanowisko Kierownika Rejonu Dróg Wojewódzkich w Lęborku".
  2. Przesłać pocztą tradycyjną (liczy się data wpływu do ZDW w Gdańsku),         
  3. Za pośrednictwem platformy ePUAP,
  4. Przesłać na adres e-mail rekrutacja@zdwgdansk.pl, przy czym w tytule wiadomości należy wpisać numer ogłoszenia.

Warunki pracy na stanowisku:

  1. praca w godzinach: 7.00 – 15.00
  2. praca w budynku Rejonu Dróg Wojewódzkich w Lęborku, ul. Słupska 18
  3. praca decyzyjna
  4. praca w zespole
  5. codzienny kontakt telefoniczny
  6. bezpośredni kontakt z interesantami
  7. obsługa sprzętu biurowego, komputerowego (w tym praca przy komputerze powyżej 4h dziennie), praca na dokumentach

Informacje dodatkowe:

Oferowane wynagrodzenie zasadnicze brutto mieści się w przedziale od 7000 zł do 7700 zł. + dodatek funkcyjny od 1000 zł do 1200zł oraz dodatek za wysługę lat.

Wysokość wynagrodzenia jest ustalana w zależności od posiadanego doświadczenia i kompetencji.

Oferujemy także inne świadczenia związane z pracą przysługujące na zasadach określonych w regulaminie wynagradzania, w tym dodatkowe wynagrodzenie roczne tzw. „trzynastka”, nagrody i premie oraz bogaty pakiet ZFŚS w postaci „wczasów pod gruszą”, dofinansowania do przedszkoli, bony upominkowe dla dzieci, dodatek rowerowy. Istnieje możliwość podnoszenia kwalifikacji poprzez udział w szkoleniach.

Oferty otrzymane po terminie (decyduje data wpływu do Zarządu) oraz oferty rozpatrzone negatywnie zostaną protokolarnie zniszczone.

Osoby ubiegające się o zatrudnienie mają prawo do dostępu do podanych dobrowolnie swoich danych osobowych oraz ich poprawiania.

W okresie 3 tygodni od upływu terminu składania ofert osoby spełniające wymagania formalne określone w ogłoszeniu zostaną powiadomione telefonicznie o terminie kolejnego etapu rekrutacji. Osoby, które nie spełniają wymogów formalnych - nie będą informowane.

Informacja o wyniku naboru będzie umieszczona w Biuletynie Informacji Publicznej Zarządu Dróg Wojewódzkich w Gdańsku (www.zdw-gdansk.pl) oraz na tablicy ogłoszeń Zarządu Dróg Wojewódzkich,  ul. Mostowa 11 a.

Dokumenty kandydata wybranego w naborze i zatrudnionego w Zarządzie Dróg Wojewódzkich zostaną dołączone do jego akt osobowych.

Dokumenty pozostałych kandydatów będą przechowywane w Wydziale Spraw Pracowniczych Zarządu Dróg Wojewódzkich przez okres 3 miesięcy od dnia ogłoszenia informacji o wyniku naboru.  W okresie tym, kandydaci będą mogli dokonywać odbioru swoich dokumentów.

Zarząd Dróg Wojewódzkich nie odsyła dokumentów kandydatom.

Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w Zarządzie Dróg Wojewódzkich w Gdańsku we wrześniu 2023r., w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych wynosi więcej niż 6%.

Dodatkowe informacje można uzyskać pod nr tel.: (58) 32-64-995

data wytworzenia
2023-10-10
data udostępnienia
2023-10-10
sporządzone przez
Wierzbicka Sylwia
opublikowane przez
Sobota Bartosz
data wykonania
2023-10-26